Andy Rubin: “nunca coaccioné a una mujer a tener sexo en una habitación de hotel”

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A terminos del año pasado nos asombró un informe anunciado por The Information en el que se afirmaba que la salida de Andy Rubin (cofundador de Android) no había sido voluntaria, y en aquel instante ya se apuntaba a una supuesta “conducta inapropiada” con una subordinada cuando estaba al frente del metodo operativo.

Entonces no supimos mucho mas sobre este incidente, sin embargo un capítulo anunciado hace unas horas en el New York Times afirma que una exploración interna decidio que realmente había tenido una relación inapropiada con una subordinada.

Por si fuera poco, en dicho capítulo se enfoca que Google le habría “compensado” con 90 millones de dolares por dejar la compañía. La polémica viene a salpicar al propio Larry Page, que habría dado luz verde a este convenio y así apartarle del proyecto.

Sundar Pichai: “en los últimos dos años hemos despedido a 48 trabajadores acusados de acoso”
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Sundar Pichai, vigente CEO de Google, ha llegado a reconocer que en los últimos años despidió a 48 empleados acusados de acoso. De estos 48 trabajadores, 13 ocupaban un alto cargo dentro de Alphabet.

Mediante una carta, Pichai informó a los trabajadores de la compañia que “han adoptado una linea fundamentalmente dura” con este tipo de conductas, revisando todas las quejas para saber qué crear en cada caso.

Una actitud que Google® habría deseando corregir en algunas ocasiones

El punto significativo de esta carta es que en ningun instante afirman o desmienten el caso de Rubin, una persona que siempre se ha considerado un pilar significativo dentro de la compañía.

El capítulo de The New York Times no deja en muy buen lugar al cofundador de Android, ya que le acusan de haber tratado de forma abusiva a sus subordinados. Al parecer, Google® habría deseando corregirle en algunas situaciones sin éxito.

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Le acusan de haber mantenido relaciones extramatrimoniales con algunas empleadas, y a una de ellas aparentemente fue forzada a practicarle sexo oral en una habitación de hotel.

Cuando esta empleada acusó a Rubin al distrito de bienes humanos, la compañia decidio en aquel instante que la historia era creíble. La historia habría llegado hasta Larry Page, quien aparentemente decidió no despedir a Andy Rubin a cambio de un convenio de confidencialidad.

Rubin responde en Twitter

Hace unas horas, Andy Rubin utilizó su cuenta de Twitter® para contestar a estas acusaciones, asegurando que la historia publicada en el New York Times “contiene numerosas inexactitudes sobre mi trabajo en Google® y exageraciones salvajes sobre mi compensación”.

“Son acusaciones falsas que forman parte de una campaña de difamación”

Además, enfoca que “nunca coaccionó a una mujer a tener sexo en una habitación de hotel”. Continúa afirmando que “son falsas alegaciones que forman parte de campaña de difamación para desacreditarme durante una lucha por el divorcio y la custodia“.

En un 2° tweet afirma que le “preocupa profundamente que ejecutivos anónimos de Google® estén comentando sobre mi expediente personal y tergiversando los hechos”.

Las frases de Rubin complementan a las de su representante (Sam Singer), quien declaró hace unas horas que el fundador de Android® había dejado Google® por su propia voluntad para anunciar Playground.

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La novedad Andy Rubin: “nunca coaccioné a una mujer a tener sexo en una habitación de hotel” fue publicada originalmente en Genbeta por Santi Araújo .


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